Résultats de l’étude ECA International sur le coût de la vie pour les expatriés

ECA International, le principal fournisseur de solutions et d’informations pour les professionnels des ressources humaines internationales, publie les résultats de sa dernière étude sur le coût de la vie.

Réalisée à partir d’un panier moyen composé de biens de consommation et services communément consommés par les expatriés, l’étude compare le niveau des prix dans 400 villes et lieux du monde.

Ces données sont utilisées par les professionnels des RH pour calculer les primes de coût de la vie qu’elles accordent à leurs expatriés. Le coût de la vie pour les expatriés varie en fonction de l’inflation, de la disponibilité des produits et des taux de change, tous ces facteurs pouvant avoir un impact significatif sur le niveau de ces primes.

 

A titre d’exemple de l’impact des fluctuations monétaires, en 2010 le coût de la vie à Singapour correspondait pour les expatriés à celui de Francfort. Aujourd’hui, le même panier de biens et services coûte 9 % plus cher aux expatriés Européens à Singapour en raison de la faiblesse de l’Euro face au dollar singapourien. Cette variation est également notable entre l’Europe et l’Australie. Le prix des biens et services communément recherchés par les expatriés était 9 % plus élevé à Paris qu’à Sydney il y a un an. Aujourd’hui, avec la faiblesse de l’Euro face au dollar australien, un panier de biens et services identique revient 5 % plus cher pour un Parisien à Sydney.

 

Entre 2010 et 2011, Paris est passée de la 16e à la 20e place du classement mondial d’ECA International. La baisse de la valeur de l’Euro vis-à-vis des autres devises entre les deux études a conduit à une chute significative des villes européennes au sein du classement général.

 

« Les difficultés économiques traversées par les différents pays d’Europe ont eu un impact sur le cours de l’Euro » explique Frédéric Franchi, responsable du développement d’ECA International. « Conséquence directe de cette chute de l’Euro, de nombreuses villes européennes ont perdu des places au classement mondial. Cette tendance s’est développée récemment et les entreprises sont de plus en plus nombreuses à considérer les différences de coût de la vie dans la définition de leurs primes versées aux expatriés. Celles-ci permettent aux Européens partant en mission en Asie ou en Australie de conserver un niveau de vie et un pouvoir d’achat équivalent ».

 

En Europe, la capitale norvégienne Oslo demeure la ville la plus onéreuse pour les expatriés. Elle est la deuxième ville la plus chère au monde, suivie de Stavanger (4e) et Zürich (6e).

 

Parmi les villes européennes étudiées, c’est en Suisse que la hausse du coût de la vie est la plus perceptible. Connaissant un très faible taux d’inflation, la Suisse a vu passé Zurich de la 10e à la 6e place du classement mondial en raison de la forte valeur du Franc suisse.

 

Inversement, les villes ayant le plus reculé se trouvent en Turquie et en Allemagne. Istanbul est ainsi passée de la 60e à la 78e place et Munich de la 35e à la 60e place du classement général.

 

Tokyo demeure la ville du monde où le coût de la vie est le plus élevé. Bien que le prix du panier moyen étudié ait baissé au Japon, la forte valeur de la monnaie et le prix déjà relativement élevé des biens et services rendent le coût de la vie à Tokyo nettement supérieur à celui des autres villes du Top 10.

 

La stabilité et la force du dollar singapourien face aux autres devises ont propulsé Singapour de la 68e à la 36e place du classement général entre 2010 et 2011. Le panier de biens et services est désormais 3 % plus cher à Singapour qu’à Hong-Kong. Un an plus tôt, le coût de ce même panier était 5 % plus élevé à Hong-Kong qu’à Singapour.

 

« Cette envolée de Singapour ces douze derniers mois s’explique principalement par la forte valeur de la devise » indique Frédéric Franchi. « Le dollar singapourien a pris 10 % contre l’Euro entre les deux études menées par ECA International. Les primes visant à garantir le pouvoir d’achat sont dorénavant plus élevées pour les expatriés en mission à Singapour que dans les autres grandes villes du monde telles que Hong-Kong, Londres et New-York ».

 

En dépit de la forte inflation à Hong-Kong – le coût des biens et services y a augmenté de 5 % en un an – la ville est passée de la 33e à la 45e place du classement mondial. La faiblesse du dollar hongkongais du fait de son indexation sur le dollar américain a eu un impact plus fort que celui de l’inflation sur le coût de la vie.

 

Concernant les villes où le coût de la vie est le plus bas, la palme revient à Karachi qui demeure en fin de classement (240e).

 

La valeur du dollar australien, qui a égalé celle du dollar américain en novembre dernier et a pris 10% contre l’Euro entre les deux études, a favorisé la montée des villes australiennes dans le classement. Sydney est passé de la 29e à la 16e place entre 2010 et 2011. Deux ans plus tôt, la ville figurait à la 150e position.

 

Caracas est la ville de la région au coût de la vie le plus élevé pour les expatriés. Elle figure à la 15e position en raison de l’inflation galopante. La capitale du Venezuela est suivie des villes brésiliennes de Rio de Janeiro (23e) et Sao Polo (27e).

En Amérique du Nord, la ville canadienne de Vancouver est la plus onéreuse et occupe la 37e place. Elle est suivie d’Ottawa (40e), Toronto (42e) et Manhattan (44e).

 

Luanda, la capitale de l’Angola figure à la 7e place du classement mondial, suivie de Libreville (Gabon, 19e) et Kinshasa (Congo, 24e). Alors que le coût de la vie est élevé dans ces ville, on note toujours de fortes disparités en Afrique, le continent héberge aussi les villes au coût de la vie le plus faible, comme Maseru (Lesotho, 237e), Alexandrie (Egypte, 235e) et Durban (Afrique du Sud, 225e).

 

Au Moyen-Orient, Tel Aviv occupe la 29e position et représente la ville la plus chère de la région. Dubaï figure à la 175e place. Le coût de la vie le plus faible est à Jeddah, 234e.

 

La plupart des pays, quelque soit leur emplacement géographique, ont connu une inflation importante en raison de la hausse du prix des denrées alimentaires, du pétrole et d’autres marchandises. En Europe, le prix du panier de biens et services a augmenté en moyenne de 4 %. Toutefois, la fluctuation du cours des devises demeure le facteur le plus influent sur le classement.

 

« Dans certains cas, les devises fortes ont contribué à la hausse du coût de la vie tout autant que l’inflation » explique Frédéric Franchi. « Tout comme à Singapour, cette tendance a été remarquée à Bangkok et Kuala Lumpur. Ces villes ont grimpé respectivement de 20 et 16 places dans le classement général. D’autres villes ont perdu des places malgré une hausse importante des prix. Hong-Kong et les villes du Vietnam font figure d’exemples. La faiblesse de la monnaie locale y a nettement pondéré l’impact de l’inflation ».

 

 

ECA International définit et compare le niveau de coût de la vie dans 400 villes du monde sur la base d’un panier moyen composé de  biens de consommation et services. Ces articles ont été choisis car ils représentent les produits et services typiquement achetés par les consommateurs. Ces données sont utilisées par les clients d’ECA International pour calculer les primes de coût de la vie qu’ils accordent à leurs expatriés. Parmi ces produits :

 

• L’alimentaire : épicerie, produits laitiers, poisson et viande, fruits et légumes frais

• Les « basiques » : boissons et tabac, articles divers et services

• Général : habillement, appareils électriques, dîner en ville.

 

Les indices du coût de la vie d’ECA International sont calculés sur la base d’enquêtes menées en mars et septembre. Les informations dévoilées plus haut sont tirées de l’enquête de septembre 2010.

L’indice du coût de la vie reflète les dépenses au quotidien. Certains coûts tels que le logement, les services (électricité, gaz, eau), l’achat d’une voiture et les frais scolaires ne sont pas inclus dans cette enquête dans la mesure où ces derniers sont généralement pris en charge à part, par le biais d’indemnités, par les employeurs. Ces postes peuvent faire varier significativement les dépenses.

Cette comparaison des coûts de la vie a été calculée sur la base de plusieurs pays développés et reflète un niveau de vie international. D’autres indices disponibles auprès d’ECA International reflètent des comparaisons spécifiques de ville à ville ainsi que différents niveaux de pouvoir d’achat.

 

Spécialiste de la gestion de l’expatriation dans le monde entier, ECA International propose aux entreprises des données, des études, des logiciels et un support sur mesure.

Les entreprises possédant peu d’expérience ou trop peu de ressources en interne pour gérer les missions de leurs expatriés, peuvent confier à ECA International le calcul des primes et packages et bénéficier de conseil et de services. Les responsables des ressources humaines internationales des grandes entreprises trouvent des informations complètes et des logiciels de calcul sur le site Internet ; enfin les équipes d’ECA International rédigent des politiques sur mesure pour les grandes entreprises qui gèrent des milliers d’expatriés dans le monde entier.